1、负责制定医院的运营体系，包括价格体系、客户服务体系、SOP流程规范、咨询销售体系等； 2、负责建立和完善CRM顾客管理系统，与流程、岗位打通配合； 3、根据公司发展战略制定门店各岗位绩效管理与考核体系； 4、负责赋能医美运营，把控医美全类内容调性，保证优质内容供给； 5、根据公司资源，定位，市场趋势，开发设计医美品项，了解和分析品项运营情况，最终达成品项运营目标； 6、制定品项落地过程中不同阶段运营，推广，执行的流程与进度计划； 7、负责品项运营落地中各环节内外部信息，并进行分析与优化运营流程，确保品项运营的整体质量和生命周期； 8、负责业内相关品项监测，关注行业动态，适时调整运营策略； 9、完成领导交办的其他任务。 任职资格： 1.具有敏锐的市场洞察力，具备分析.组织能力，有优秀的沟通和协调能力并调动团队的积极性； 2.擅长私域流量打造，熟悉并策划统筹新媒体运营（美团、新氧、更美、悦美、抖音、小红书等）数据分析能力强，可根据数据结果提出解决措施并付诸实践； 3.有新媒体运营管理经验和KOL运营实践经验； 4.熟悉医美机构的经营与运作流程以及专业知识，2年或以上医美机构运营管理经验或有医疗健康行业背景或者餐饮、日化行业经验。 4.本科及以上学历优先，有医美相关运营经历优先