岗位职责： 1.研究起草合规管理制度和工作指引； 2.组织开展合规风险识别和预警，参与重大事项合规审查和风险应对； 3.组织开展合规检查与考核，对制度和流程进行合规性评价，督促违规整改； 4.指导所属单位建立健全合规体系，监督落实合规管理工作； 5.受理违规举报，组织对违规案件的调查，并提出处理建议； 6.建立健全合规风险清单及合规管理档案； 7.组织或协助人力部门、业务部门开展合规培训。 任职要求： 1.大学本科以上学历; 2.法学相关专业; 3. 10年以上法律合规工作经验，或7年以上大型国有企业法律合规工作经验; 4.精通合规管理及相关法律知识，了解刑事合规相关规定; 5.已通过法律职业资格考试，具备独立开展违规案件调查的能力; 6.中共党员，有监察、司法机关或医药领域工作经验者优先。